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我有一大学同学,试用期两个月后被公司无故

来源:中顾法律网

更新时间:2018.06.27

我有一大学同学,试用期两个月后被公司无故辞退,试用期为3个月,我同学想要求一个月赔偿金,如果和公司商议不通,就想申请仲裁。但用人单位不同意,以调岗的方式解决,个人不想接受这个调岗的话,还有赔偿吗
我有一大学同学,试用期两个月后被公司无故

你好,1.通过确定工作,对价值设定工资上限; 2.确定能决定的工资下限; 3.找出可以和时间紧密联系的工作,采取小时支付工资的方式; 4.找出和时间没有紧密联系的工作,采取按周支付工资的方式; 5.找出采取佣金方式支付的工作; 6.使用奖金将员工和公司、产品或者部门目标联系起来; 7.对专家和高层管理人员要具体对待。以上所述是我们对工资如何合理发放的具体回答。

生活中,合同的一方违约后,另一方往往就会要求合同的违约方给予一定数额的赔偿金来弥补其损失,说到赔偿金,大家知道赔偿金是怎么算的吗,赔偿金需不需要交税?这些问题,中顾小编下文做了详细解答,供大家阅读。

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