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闲聊打工者的法律风险

发表时间:2019-06-26 10:13 法律分类 : 劳动工伤 - 劳动关系 阅读量:321
责编:wangfei72770 内容来源:王飞律师

江苏证融律师事务所

扬州市邗江中路507号五楼

什么叫打工者?付出劳动,取得劳动报酬,这就是打工者。高楼大厦里面的白领是打工者,工厂田野里的劳动者也是打工者,机关企事业单位里面的公务员们其实也是打工者,工作性质不同,但其实身份都是打工者。今天就聊聊作为一名打工者,在工作以及日常生活当中可能遇到的法律风险。

假如你是一名幼师,你班级里面的小朋友不听话,不睡觉,甚至还打扰其他小朋友的学习和休息,你忍无可忍,就把他拉到外面用棍子教育他,或者给他灌安眠药水让他睡觉,实在不听话的,你甚至还用针头戳他几下,那么,你这样的行为很可能就触犯了刑法的规定,极有可能构成虐待被监护、看护人罪,将会被判处三年以下有期徒刑或者拘役,后果相当严重。

假如你是一名公务员,手上有一点审批或者管理的权力,经常有人找你办公事,有些老板甚至为了找你帮忙而给你送礼,你也没当回事,逢年过节也收了一点购物卡,后来这个老板出事被抓了,为了立功减刑,就把向你送礼的事情交代了出来,累计超过了3万元,很遗憾,那你就涉嫌受贿犯罪了,开除公职是肯定的,而且还会被判刑。

假如你不是公务员,只是私营企业的一名员工,你觉得收人家供应商或者合作单位的一点业务费或者好处费没事,甚至偶尔还主动向人家索要一点好处,对不起,一旦人家举报你,数额达到6万元,就可以判处五年以下有期徒刑,如果数额达到了100万元,那可是五年以上的有期徒刑啊。

假如你就是很普通的一名员工,入职的时候和公司签订了保密协议,后来负责了公司的一个项目,但是因为你不满意公司的做法,或者对公司老板有意见,觉得不能发挥你的才能,甚至觉得公司的待遇太低,于是你考虑离职,公司不同意,于是你一走了之,导致你负责的公司项目流产,造成了公司很大的损失,对不起,那你可能要对公司的损失承担赔偿责任。或者你不是一走了之,而是经过了公司同意的正常离职,但是离职以后,你利用公司的商业机密开展工作,不巧又被公司发现了,由于你之前签过保密协议,同样,你也要承担赔偿责任。

假如你是公司的业务员,有一笔你经手的货款,你没有及时的交给公司,而是私自放进了自己的腰包,数额超过了6万元,对不起,你的行为就涉嫌构成职务侵占罪,面临三年以下有期徒刑的刑事处罚。如果超过100万,那就面临3年以上的有期徒刑刑事处罚。

假如你是公司的财务人员,税务机关要来公司查账,老板觉得有问题,就让你把相关的会计凭证隐匿甚至销毁,逃避税务机关的查账,你觉得老板让你这样做的,和你又没有什么关系,于是就照做了,或许你不知道,你的行为已经涉嫌构成隐匿、故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪,可以判处5年以下有期徒刑或者拘役,还有罚款。

说了这么多,你或许觉得这些都和你没关系,你就是本本分分的做一个公司职员,按时上下班,到月领工资,不贪财,也不故意找事,但是突然有一天,你一个很要好的同学或者朋友过来找你,说他父亲被车撞了,而且挺严重,构成伤残了,但是在农村务农,为了能够按照城镇标准向保险公司理赔,希望找你们公司出具一些证明,希望你作为证人帮帮忙,你也认识他的父亲,觉得人家也可怜,于是就找公司领导出具了证明,并且你还作为证人给他作证了,首先,你给他提供了虚假的证据,法院如果查实了,可以给你进行罚款甚至拘留的司法处罚,其次,保险公司可以认为这涉嫌保险诈骗,如果经过公安机关查实,有可能面临刑事责任。

当然,作为一名打工者,不同的工作,不同的岗位,面临的情况纷繁复杂,以上情况仅仅是笔者在从事律师职业当中遇到或者看到的情况,还有很多风险不胜枚举,也举不胜举,也只是给讨生活的打工者们一点点的警醒而已,下回有空再聊聊当老板有啥风险,不难想象,当老板的风险远远超过打工者的风险。

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