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运城市人民政府办公厅关于印发2013年重点项目“六位一体”及固定资产投资考核办法的通知

颁布单位:山西省运城市人民政府办公厅 文号:暂无
颁布日期:2013-08-28 失效日期:暂无
效力级别:地方政府规范性文件 法规类别:金融证券

运城市人民政府办公厅关于印发2013年重点项目“六位一体”及固定资产投资考核办法的通知

各县(市、区)人民政府,各开发区管委会,市直各有关单位:

今年是省委、省政府确定的“项目推进年”,为认真贯彻落实重点项目“六位一体”工作部署,始终坚持“三个强化”,大力推行“五大战略重点”,迎难而上,开拓进取,狠抓重点项目各项工作,现将《2013年重点项目“六位一体”及固定资产投资考核办法》印发给你们,请严格遵照执行。

运城市人民政府办公厅

2013年8月28日

2013年重点项目“六位一体”及固定资产投资考核办法

2013年是省委、省政府确定的“项目推进年”,也是“十二五”承上启下的重要一年,为全面贯彻落实重点项目“六位一体”工作机制,切实把推进重点项目工作抓好抓实,加快全市重点项目各项工作步伐,特制定本办法。

一、指导思想

认真贯彻落实省、市重点项目工作会议精神,围绕市委、市政府建设“美丽河东、大美运城”的战略部署,同步推进“五大战略重点”,贯彻落实“三个强化”,大力推行“核心在转型、重点在项目、关键在领导、根本在落实”的工作机制,不断加大重点项目工作力度,充分发挥考核评价的导向和督促作用,调动全市支持和服务重点项目工作的积极性,提高重点项目工作的速度和质量。

二、考核对象

各县(市、区)人民政府,各开发区管委会;省、市重点项目的市、县两级包联领导;市级重点项目推进组组长。

三、考核范围

全市重点项目“六位一体”及固定资产投资工作。

四、考核指标及分值

(一)重点项目储备考核指标及分值

该指标占全市目标责任考核分值共1.5分。以全年目标任务为基数,完成此基数的赋满分。每差1个百分点扣0.05分,直至扣为0分。

(二)重点项目签约考核指标及分值

该项指标占全年目标责任考核分值共1.5分,具体分值每月计算,按签约项目年度目标任务的总指标分解到每月的任务累计完成情况计分。

1.签约项目总投资额指截止考核当月底,本辖区年度累计签约项目投资总额。

2.项目签约率指截至考核当月底,本辖区签约项目总投资额占年度目标任务的百分比。

(三)重点项目落地考核指标及分值

该项指标占全市目标责任考核分值共3分,具体分值每月计算,按落地年度目标任务的总指标分解到每月的任务累计完成情况计分。

1.落地项目总投资额指截至考核当月底,本辖区本年度累计落地项目投资总额。

2.落地率指截至考核当月底,本辖区落地项目总投资额占年度目标任务的百分比。

(四)重点项目开工考核指标及分值

该项指标占全市目标责任考核分值共3分,具体分值每月计算,按开工年度目标任务的总指标分解到每月的任务累计完成情况计分。

1.开工项目总投资额指截至考核当月底,本辖区本年度累计开工项目投资总额。

2.开工率指截至考核当月底,本辖区开工项目总投资额占年度目标任务的百分比。

(五)重点项目建设考核指标及分值

该项指标占全市目标责任考核分值共6分。其中:省、市、县重点项目年度目标任务完成额目标责任考核分值占2分,省重点工程年度目标任务考核分值占2分,重点项目工作推进措施占2分。

1.省、市、县重点项目投资完成额指截止考核当月底,本辖区重点项目本年累计完成投资总额。该项指标占全市目标责任考核分值共2分,具体分值每月计算,按重点项目建设年度目标任务的总指标分解到每月的任务完成情况计分。

2.省重点项目投资完成率指截止考核当月底,本年累计完成的省重点项目投资额占省重点项目年度目标任务的百分比。该项指标占全市目标责任考核分值共2分,具体分值每月计算,按重点项目建设年度目标任务的总指标分解到每月的任务完成情况计分。

3.重点项目工作推进措施指专职工作人员配置情况、专项工作经费安排情况、县(市、区)、开发区领导包联重点项目情况、重点项目推进组成立情况、各项工作任务的完成质量及效率情况5项规范性工作内容。该项考核指标占目标责任考核分值共2分,具体分值分配情况为:

(1)专职工作人员配置情况占0.3分,其中:县(市、区)要求为3人,达不到要求的少一人减0.1分;开发区要求为2人,达不到要求的少一人减0.15分。

(2)专项工作经费安排情况占0.3分,其中:县(市、区)要求为伍万元,开发区要求为叁万元,达不到要求的则不予计分。

(3)县(市、区)、开发区领导包联重点项目情况占0.4分,按照本区域重点项目包联覆盖率计分。

(4)本区域重点项目推进组成立情况占0.4分,按照区域重点项目成立推进组覆盖率计分。

(5)各项工作的完成质量及效率情况占0.6分,包括每半月一次工作动态报送、安排的专项工作任务的完成情况、项目进展情况呈报工作的及时性及完成的质量情况,对不按时呈报或质量较差的每次扣0.05分,漏报或不报的每次扣0.1分。

(六)重点项目投产考核指标及分值

该项指标占全市目标责任考核分值共3分,具体分值每月计算,按重点项目投产年度目标任务的总指标分解到每月的任务累计完成情况计分。

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