法律法规
当前位置:法律咨询 > 法律法规 >正文

扬州市人民政府办公室关于进一步做好高校毕业生就业工作的意见

颁布单位:江苏省扬州市人民政府办公室 文号:扬府办发〔2009〕81号
颁布日期:2009-05-12 失效日期:
效力级别:地方政府规范性文件 法规类别:刑事辩护

扬州市人民政府办公室关于进一步做好高校毕业生就业工作的意见

扬府办发〔2009〕81号

各县(市、区)人民政府,市各委办局、市各直属单位:

根据《国务院办公厅关于加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》(国办发〔2009〕3号)和《省政府办公厅关于进一步加强普通高等学校毕业生就业工作的通知》(苏政办发〔2009〕17号)精神,结合我市实际,经市政府同意,现就做好普通高等学校毕业生(以下简称高校毕业生)就业工作提出如下意见:

一、加强组织领导,强化统筹协调,促进高校毕业生充分就业

1、充分认识做好当前高校毕业生就业工作的重要意义。高校毕业生是宝贵的人力资源。当前,受国际金融危机影响,高校毕业生就业压力明显加大,就业形势比较严峻。各县(市、区)、各部门要从实施人才强市战略,推进科技创新型经济发展和构建和谐社会的高度,充分认识做好高校毕业生就业工作的重要性和紧迫性,切实把促进高校毕业生就业放在当前就业工作的首位,实施力度更大的高校毕业生就业政策,提供质量更优的高校毕业生就业服务,促进高校毕业生实现充分就业。

2、切实加强对高校毕业生就业工作的组织领导。市高校毕业生就业工作领导小组要切实发挥职能,落实责任,通过更加扎实的工作,采取更加有效的措施,全力做好高校毕业生就业工作。各县(市、区)要建立高校毕业生就业工作领导小组,定期召开会议,及时研究解决高校毕业生就业存在的矛盾和问题。

3、建立高校毕业生就业工作联席会议制度。人事、劳动保障、教育、财政、公安等部门要通力协作,密切配合。建立高校毕业生就业工作相关职能部门联席会议制度,指定专门负责人,定期召开会议,共同做好高校毕业生就业服务工作。作为毕业生就业主管部门的人事部门要牵头制定和实施高校毕业生就业政策,做好高校毕业生的就业指导和服务工作。劳动保障部门要做好登记失业高校毕业生的职业培训、社会保险补贴等服务工作。教育部门要加强在校生的就业指导和服务工作。财政部门要根据实际需要,统筹安排资金用于促进高校毕业生就业。其他相关部门认真履行职责,加强协调配合,共同推动工作。

4、完善高校毕业生就业指导服务机构。市和各县(市、区)要建立和完善高校毕业生就业指导服务机构,配备专职人员,提供专门办公场所,设立专项工作经费,加快建设一支人员稳定、素质优良的就业指导工作队伍。

5、建立财政支持和保障制度。从高校毕业生就业形势和实际需要出发,进一步加强政府人才人事公共服务平台建设,统筹安排专项经费,用于拓宽高校毕业生就业渠道,鼓励高校毕业生到基层就业、支持高校毕业生自主创业,加强高校毕业生就业指导和就业服务,开展未就业高校毕业生见习实践和就业能力培训以及强化困难家庭高校毕业生的就业援助等,促进各项优惠政策落实到位。

6、加强高校毕业生就业宣传工作。各县(市、区)、各部门要利用报刊、广播、电视、网络等媒体,深入宣传党和政府对高校毕业生的重视和关心,宣传党和政府促进高校毕业生就业的政策,宣传高校毕业生到基层就业和一线就业、自主创业的典型,营造全社会尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的良好氛围。

二、实施就业激励扶持政策,千方百计拓宽高校毕业生就业渠道

7、鼓励和引导高校毕业生到基层就业。政府投资的各类重点建设工程和项目,所需人员要优先从高校毕业生中录用;国有企事业单位补充新增专业技术人员和管理人员主要面向高校毕业生招聘录用。推动高校毕业生积极参加社会主义新农村建设、城市社区建设和应征入伍。围绕基层面向群众的社会管理、公共服务、生产服务、生活服务、救助服务等领域,大力开发适合高校毕业生就业的基层社会管理和公共服务岗位,有空编的基层教育、卫生等单位要主动招录高校毕业生。加大“一村一社区一名大学生工程”的实施力度,引导高校毕业生到村(社区)基层锻炼成才,建功立业。今年省市联动,公开选聘512名高校毕业生到村(社区)任职,年内实现“一村一社区一名大学生”目标。深入实施“三支一扶”计划,对选派到我市基层志愿服务的高校毕业生,各级政府要做好跟踪管理、培养和服务工作,为他们创造良好的工作环境和生活条件,认真落实好相关的各项优惠政策。建立完善高校毕业生到基层从事社会工作的招录、培训和定岗机制,鼓励高校毕业生参与城乡和谐社区建设。

8、完善基层就业激励措施。对到农村基层和城市社区从事社会管理和公共服务工作的高校毕业生,符合公益性岗位就业条件并在公益性岗位就业的,按照国家和省现行促进就业政策的规定,给予社会保险补贴和公益性岗位补贴,所需资金从就业专项资金列支;对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的,给予薪酬或生活补贴,所需资金按现行渠道解决,同时按规定参加有关社会保险。对到城乡基层就业的毕业生,重点解决好户口档案、职称评定、社会保险等实际问题。对具有2年以上基层工作经历的高校毕业生,考研时落实加10分的政策。对应征入伍服义务兵役的高校毕业生,按规定实施相应的学费代偿。加大从到村(社区)工作的高校毕业生中招录乡镇(街道)公务员的力度,乡镇机关要拿出一定职位,专门招录选聘到村任职期满且考核合格的高校毕业生;县以上党政机关每年要拿出不低于30%招录公务员的职位招录具有2年以上基层工作经历的高校毕业生,并逐年加大比例。

免责声明:中顾法律网法律法规均转载自:政府网、政报、媒体等公开出版物,对本文的真实性、准确性和合法性,请核对正式出版物、原件和来源。全国客服热线:400-000-9164
共收录法律法规39万余件
高 级
法律法规搜索
  

律师 更多>>

法规热门排行榜

热门法律咨询更多>>

热门咨询专题更多>>

中顾法律网

国家信息产业部备案 鲁ICP备12021926号 【济南市公安局网警支队备案:37010009000020】

版权所有:济南中顾法商网络科技股份有限公司